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深圳市社会保险各险种缴费比例及缴费工资基数

栏目：深圳社保人气：0 发布日期：2023-09-07 来源：网络

（深圳市社会保险各险种缴费比例及缴费工资基数）

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　　深圳市社会保险各险种缴费比例及缴费工资基数

　　（只适用于2012年7月至2013年6月）

　　险种

　　缴费比例

　　比例分配

　　缴费工资基数

　　适用范围

　　合计

　　单位

　　个人

　　共济

　　个人账户

　　养老保险

　　基本养老+地方补充养老

　　19%

　　11%

　　员工每月工资总额为缴费基数，不高于上年在岗职工月平均工资的300%，不低于上年在岗职工平均工资的60%。（2010年度在岗职工月均工资按4595元计算）

　　深户员工

　　基本养老

　　18%

　　10%

　　以员工月工资总额为基数，不高于市上年度在岗职工月平均工资的300%；最低不低于市最低月工资水平，即1500元

　　非深户员工

　　医疗保险

　　综合医疗（含地方补充医疗＋生育医疗）

　　不满45周岁，按缴费基数的5%计入个人账户；45周岁及以上，按缴费基数5.6%计入个人账户，其余进入基本医疗保险基金

　　以员工的每月工资总额为缴费基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%，高于或低于者，则分别按300%或60%为基数。

　　见备注

　　住院医疗（含地方补充医疗＋生育医疗）

　　0.8%

　　0.2%

　　6元进入社区门诊统筹基金，1元作为调剂金，其余进入大病统筹基金

　　以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数

　　农民工医疗

　　12元

　　8元/人·月

　　4元

　　一次性缴纳18年医保费

　　12%

　　12%×12个月×18年

　　以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数

　　失业保险

　　1%×单位人数×40%（单位承担）

　　在职员工

　　工伤保险

　　基准比例：0.4%、0.8%、1.2%三个档次（单位承担）

　　1-3类行业，按实际上浮、下浮的标准进行缴纳。

　　以员工月工资总额为缴费基数，但不得低于规定的最低工资标准

　　住房保险

　　详见《深圳市公积金》专题

　　超龄费

　　调入时本市上年度在岗职工平均工资×（30%+超龄年限×1%）×超龄年限

　　深户员工

　　深圳社保转移

　　深圳社保报销比例

　　深圳医保余额查询

　　深圳社保余额查询

　　深圳社保个人帐户查询

　　深圳补充医疗

　　深圳农村养老保险

　　深圳社保补缴

　　深圳公积金查

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