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清北博士毕业,选择去深圳做小学和初中老师?其实是主要看这几点

栏目:大专本科入户 人气:0 发布日期:2023-08-08 来源:网络

清北博士毕业,选择去深圳做小学和初中老师?其实是主要看这几点

(清北博士毕业,选择去深圳做小学和初中老师?其实是主要看这几点)

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  为什么深圳这么多清华北大毕业的,选择去做小学和初中老师?前段时间,清北博士毕业的人去初中小学当老师,去街道办上班在网络上火了一阵子,也确实有一些清北毕业的高材生选择了这些体制内的工作!

  为何会出现这种情况,是企业给的待遇不好还是什么原因,刚好最近我认识的一个博士毕业的朋友,就遇到了找工作的烦恼,今天我们就这个话题一起交流一下!

  一、不少博士毕业的人根本不想搞科研,因为难出成果待遇一般

  为什么我们有时候看到一些博士毕业的人,他不去做科研,反而选择去一些不搞科研的单位,因为确实搞科研是一件很枯燥的事情,同时搞科研想要出成果是非常难的,并且一般从事科学研究工作的单位,相对来说待遇都是非常一般。

  情怀也许确实能够让一少部分先进的积极分子,能够坚持日复一日的同样的从事科研工作。

  但是毕竟现在这个社会,还是非常功利性的,如果一个博士他去了科研单位,每个月不到1万块钱,你觉得他愿意去吗?

  另外的单位开出了年薪30万以上的工资,在这个时候你内心又应该怎么样权衡呢?

  我自己因为工作的关系,认识有好几个博士毕业的朋友,他们博士毕业以后,基本上没有一个人从事的是科学研究的工作,因为科学研究的工作确实是太难出成果了,并且出不了成果,那么你也就意味着在科研这条道路上没有任何的建树,你的待遇,你的其他福利,都不会有任何的增长。

  科研这个问题,其实带有一定的偶然性和运气性,如果你运气比较好,能够做得成功,那么你就是功成名就的人,如果你运气不好,做不出什么成果来,那么别人就认为你所做的科研没有任何意义。

  一般真正能够投资去做基础科学研究的企业,是很少很少的,全国都没有几家,真正愿意投资去做基础科学研究。

  还是要靠国家,但是国家那么大的基本面,又很难投入大量的金钱,提高科研人员的待遇,所以这也就导致了很多博士毕业的人,不愿意去科研单位搞科研。

  二、深圳小学初中给出的待遇,实在让人难以拒绝

  前段时间网上曝出了很多清华北大的人,到了深圳去做小学或者是初中的老师,大家不要单单看到这个表面,更重要的是要看到这个事情背后的东西是什么。

  在刚才我也说了,作为一名博士毕业的人,如果你去一些单位里面做科学研究的工作,那么待遇不一定能够有多高。

  但是像深圳的小学和初中,给出的待遇,却是真的让很多博士难以拒绝,哪怕是清华北大毕业的博士,都不能够拒绝这样的待遇。

  一般情况,深圳的小学或者初中给出的待遇都是年薪30万甚至40万,最高的还可以达到50万,像这样的待遇,一个博士毕业的人,他也有家有口,他也想赚更多的钱,让自己过上更加体面的生活。

  在去做科研是一件有益的事情,但是待遇很低,和另外一件做老师,相对来说意义也不差,但是待遇却那么高的事情,两者之间可能很多人还是会,偏向于选择工资高的那一份工作。

  关键的一点,在于在小学和初中里面当老师没有周末补课,还有寒暑假,就相比于去做枯燥的科学研究,或者是外面的一些企业,这真的是一个非常好的工作岗位。

  三、在企业工作,压力不小,频繁跳槽不稳定,996是常态

  博士毕业的人,除了去做科学研究这个选项以外,还有另外的选项,那就是去企业工作,在企业里面工作,待遇其实是不低的。

  一般情况博士毕业的人拿到年薪30万以上是没有问题的,并且在职场里面工作了5~8年以后,年薪达到50万也是没有问题的。

  但是在企业里面工作,就会面临一个问题,那就是工作压力特别大,任何一个企业他招一个博士进来,都是把他当成中高层的人才进行培养的,相对来说他所负的责任也是比较重的。

  并且很多企业现在的加班文化实在是太可怕了,所以很多博士毕业的人有更好选择的情况下,他不太愿意到企业里面去做996的加班狗。

  在企业里面除了工作压力大这个问题以外,还有另外一点也是很多人可能内心有点不安稳的,那就是在企业里面工作,想要更快地提高自己的待遇,那么就必须要频繁地跳槽,从一个单位跳到另外一个单位,那么就能够加薪30%以上,这样来回跳的话,就让很多人没有安全感,尤其是对于那些已经成家立业的人,那更是内心会比较忐忑。

  四、体制内的岗位,压力小,待遇高,前景好

  在企业里面常年过的是996的生活状态,相对来说生活压力和工作压力都非常大,但是进入体制内就不一样了,体制内的工作一般来说不会有太大的工作压力,并且周末和节假日一般情况都是能够得到保障的,每年的年假也是可以按时休息的。

  比如说前段时间曝光出来的到杭州某个街道办去工作的,那些清华北大的博士毕业生,这些人到了街道办真的能够发挥很大的作用吗?他所学的专业真的能够用得上吗?我个人认为是根本就用不上的。

  但是拦不住他们去这个岗位的主要原因,就是去这个岗位待遇确实是不差,因为博士毕业进入体制内以后如果是走技术岗,那么直接就是中级技术,如果是管理岗,那么直接就是正科级的领导,相对来说去到杭州这样的发达地区,年薪30万以上是没有问题的。

  并且在体制内的这些岗位工作,不用搞科研,不用烧脑子,整天只要做一些非常简单的行政类的工作,就可以了,为什么不选择一种更加简单的生活方式呢?

  并且博士毕业进入体制内工作,相对来说就属于人才引进,除了每年的年薪以外,还可以有当地政府的人才补贴,并且在体制内发展的前景是非常好的,一般情况进入体制内工作的博士,不需要多少年,就能够提拔到正处级的领导岗位,那么这个时候能够享受到的权利和待遇就更好了。

  五、小学,初中,街道办,年薪30万,假期多

  在外面自己去企业里面工作,一般情况工作压力肯定不会小,但是自己所学的东西,真正能够用得上的其实也不多,当然也并不是说都用不上,很多人的专业还是比较对口的,因为博士毕业的人才,真的是在某个领域已经成为了专家了。

  但是博士到了一个企业以后,他所需要承担的工作压力是很大的,因为任何一个公司,把他招进来都是当成非常重要的骨干来用的,除非是一些非常大的公司,它里面有大量的博士层次的人才,才有可能不会有太大的工作压力。

  但是如果他自己选择了前面所说的小学,初中,或者是到体制内的一些单位工作,那么它的待遇一样不差,一样年薪可以达到30万以上,并且未来一样有比较不错的增长空间。

  但是在这些岗位工作,比如说他到小学或者初中教书,对于一个博士毕业生来说,完全没有任何的压力,同时进入体制内的一些岗位工作。

  对于这样的高层次人才来说,他办起这些工作也是非常简单的,同时还能够有周末双休,还有节假日,还有寒暑假,在这样的对比情况下面,很多人也许更加会偏向于选择更加轻松的工作。

  在我的主页当中发表了很多关于这方面的小知识和科普文章,有兴趣的朋友可以到我的主页当中翻看一下,看完以后我相信会对你有非常大的帮助。

  以上是本人对这个问题的看法和理解,希望能够帮助到更多有需要的人。

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  如果大家有想问的问题,也可以在评论区留言讨论,我会根据实际情况选择一些问题进行专门发文回答。

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